SECTOR DOCENTE (Decreto Nº1266)

Desde el mes de MAYO:

• Blanqueo al Básico de $183.
• Incremento de $200 al Fondo Compensador Docente siguiendo criterio FONID (hasta dos cargos).

ADMINISTRACIÓN CENTRAL (NO INCLUYE DOCENTES NI SEGURIDAD)

Desde el mes de MAYO:

• Aumento del 5% de la asignación de clase en todas las categorías.
• Además $300 netos de bolsillo al concepto 134 para la escala única de remuneraciones.

VIALIDAD PROVINCIAL

Desde el mes de MAYO:

• Aumenta del 5% el Valor Básico.

SECTOR DE SEGURIDAD

Desde el mes de MAYO:

• Aumento del 5% el Valor Punto.
• Además, se incrementa 5% al mínimo garantizado.

SECTOR SALUD PÚBLICA

Desde el mes de MAYO:

• Aumento del 6% de las Guardias Médicas y Becas Residentes.

ASIGNACIONES FAMILIARES (Decreto Nº1267)

Desde el mes de MAYO:

• Asignación por hijo pasa de $1.500 a 2.500; un incremento del 67%.
• Asignación por hijo discapacitado pasa de $2.500 a $4.500; un incremento del 80%.

LAS MEDIDAS TIENEN IMPACTO EN LOS BENEFICIARIOS DEL SISTEMA PREVISIONAL DE LA PROVINCIA DESDE MAYO

INVERSIÓN NUEVAS MEDIDAS: ALREDEDOR DE $520 MILLONES ANUALES